Arhive etichetă: Servicii

Altex, nou magazin în Brăila – nr. 101 în reţeaua naţională

*În Bulevardul Dorobanţilor nr. 415, magazin = centru de servicii reprezentând o investiţie de 5,3 milioane euro * Se deschide oficial în 26 iunie 2019, iar pentru public în 27 iunie  

     Brăila are de ceva vreme o nouă investiţie în comerţ (şi servicii în domeniu), datorată brandului românesc Altex. Practic, s-a ridicat de la zero în bulevardul Dorobanţilor nr. 415 (unde a fucţionat un alt brand, local) un spaţiu comercial gen hală industrială, impozant şi modern. Investiţia, în valoare de 5,3 mimioane euro după cum se precizează într-un comunicat de presă al companiei, va face parte – în ceea ce priveşte construcţia efectivă, aşa acum se întâmplă cu toate constucţiile indiferent de proprietatea acestoa – din patrimoniul urban public la municipiului, ceea ce este un câştig. La fel, câştigaţi vor fi şi cumpărătorii brăileni şi nu numai ei – gălăţenii etc. fiind de asemenea bineveniţi.

        Inaugurarea noului magazin ALTEX Dorobanților, cel mai mare din județul Brăila – numărul 101 al rețelei naționale, un adevărat centru de servicii, va avea loc miercuri, 26 iunie 2019. La evenimentul oficial vor participa reprezentați din top managementul ALTEX România, reprezentanți ai autorităților locale și reprezentanți ai companiilor partenere. Pentru public, ALTEX Dorobanţilor se deschide a doua zi, 27 iunie 2019.

** * Altex (https://altex.ro/) este un brand naţional lansat în urmă cu mai bine de 25 ani. Reprezentanţii companiei susţin că sunt liderul pieţei autohtone în comerţul cu produse electrocasnice şi electronice, IT&C şi multimedia. Spaţiile comerciale oferă şi diverse servicii conexe, ba chiar şi soluţii de finanţare astfel încât clientul să primească, în final, ceea ce doreşte.

Ziua internațională de conștientizare a autismului – 2 aprilie

*ONU a stabilit această dată încă din 2007 pentru creşterea gradului de conştientizare asupra autismului * În România, la nivel guvernamental s-a semnat un protocol al cărui scop este dezvoltarea și implementarea unor programe destinate îmbunătățirii accesului persoanelor diagnosticate cu tulburări de spectru autist la servicii de sănătate, sociale și de educație

  Ziua internaţională de conştientizare a autismului (World Autism Awareness Day – pagină şi la https://www.facebook.com/worldautismawarenessday/), stabilită de Organizaţia Naţiunilor Unite (ONU) în 2007, este marcată anual în 2 aprilie cu scopul creşterii gradului de conştientizare a existenţei autismului. În această zi, organizaţiile neguvernamentale desfăşoară acţiuni de promovare a modalităţilor prin care pot fi ajutate persoanele cu tulburări din spectrul autismului, dar şi familiile cu copii care suferă de acest sindrom (Nota red. De multe ori, familiile sunt cele care nu înţeleg tulburările şi nu merg din vreme la doctor – este ideal ca terapiile să înceapă de la vârste foarte, foarte mici ca să aibă cva efect). Mai multe informaţii despre această zi şi la https://www.autismspeaks.org/world-autism-month

În România, data de 2 aprilie este marcată de ONG-uri, dar şi de Guvernul României, care se alătură instituțiilor publice, organizațiilor neguvernamentale și tuturor celor care promovează acțiuni de conștientizare a acestei tulburări și de sprijinire a persoanelor cu tulburări din spectrul autismului. Astfel, astăzi s-a semnat un Protocol de colaborare între Ministerul Sănătății, Ministerul Educației Naționale, Ministerul Finanțelor Publice și Casa Națională de Asigurări de Sănătate cu scop de dezvoltare și implementare a unor programe destinate îmbunătățirii accesului persoanelor diagnosticate cu tulburări de spectru autist la servicii integrate de sănătate, sociale și de educație. Protocolul semnat astăzi creează premisele pentru alocarea de fonduri necesare să asigure fiecărei persoane diagnosticată cu tulburare de spectru autist accesul săptămânal la 5 ore de terapie complementară actului medical, oferită de specialiști în psihoterapie si psihopedagogie specială. „De asemenea, se pun bazele pentru organizarea și desfășurarea unui program de instruire a cadrelor didactice, consilierilor școlari, asistenților sociali din sistemul educațional pentru a oferi condițiile unei mai bune integrări a copiilor în societate. Un alt program ce va fi dezvoltat în perioada următoare este destinat celor care au în grijă copiii diagnosticați cu tulburări de spectru autist, pentru a putea oferi șanse reale de dezvoltare a abilităților sociale persoanelor care suferă de această afecțiune„, se arată într-un comunicat al guvernului.  Nu în ultimul rând, Palatul Victoria va fi iluminat în albastru începând cu ora 20.00.

A XIX-a editie AgriCultura, targ national la Braila

*Aproape 50 de expozanti – producatori, comercianti, firme de servicii in domeniu si banci 

DSCN9599    In editia 2015 a targului national AgriCultura, a XIX-a organizata de Camera de Comert, Industrie si Agricultura (CCIA – municipiul Braila, str. Pensionatului nr. 3) Braila, au expus aproape 50 de societati in domenii de producere, vanzare, servicii de masini, utilaje si echipamente agricole, seminte, substante pentru fertilizarea si protectie plantelor, energii regenerabile, producatori agricoli, procesatori de produse agricole, masini de teren, statiuni de cercetare- dezvoltare, banci, societati de leasing si asigurari. CCIA a avut parteneri Primaria Braila si Directia pentru Agricultura a judetului Braila in organizare, iar un sprijin deosebit a primit de la SC Agricost   SRL Insula Mare a Brailei, SC Agridor SRL, Casa Artemis SRL, Titan Edilitara – Regal Ballroom.

Asa cum am anuntat la https://brailachirei.wordpress.com/2015/10/01/targ-national-agricultura-2015-braila/ manifestarea s-a derulat in perioada 1 – 4 octombrie 2015, in parcarea Mall Braila, ca si editia precedenta. Mai multe foto (editie 2015 AgriCultura) de Armanda Filipine, revista de cultura si informatie Braila Chirei la https://www.facebook.com/media/set/?set=a.935273649898558.1073742174.196618800430717&type=3 in pagina Facebook a revistei Braila Chirei. DSCN9574

Una din motivatiile organizatorilor este aceea de a-i face (si) mai cunsocuti pe participanti. De aceea, ajutam si noi promovandu-i aici (dupa lista realizata de CCIA in catalogul Targului AgriCultura 2015): Adunarea Destinelor SRL (Braila, str. Siret nr. 3, birou 1) – fabrica biscuiti, piscoturi, prajituri; Agentia pentru Dezvoltare Regionala Sud-Est (Braila, str,. Anghel Saligny nr. 24; www.adrse.ro) – dezvoltare regionala; Agricost SRL Insula Mare a Brailei (Braila, Calea Calarasilor nr. 327) – cultivare cereale, plante leguminoase si palnte producatoare de seminte oleaginoase; Agritehnica Service SRL (Braila, Sos. Focsani nr. 156 A) – comecializeaza utilaje agricole, produse de schimb; Agropet SRL (comuna Chiscani, judetul Braila) – producator capsuni; Androbis SRL Hanul cu flori (Braila, Sos. Focsani km 5) – alimentatie publica si turism; Anthesis International SRL (Bucuresti, str. Agricultori nr. 93, sector 2) – comercializeaza seminte si flori, bulbi pentru horticultori profesionisti si amatori; Apetrei Ghe. Andrei PFA  (Samurcasi, judet Dambovita) – plante energetice; Asociatia CAR „Dunarea Credit” IFN (Cazasu, judet Braila) – institutie financiara nebancara; Asociatia Sajaha Yoga Romania; Banca Comerciala Romana (Bucuresti, B-dul Regina Elisabeta nr. 5, sector 3); Braicoop Cooperativa Agricola (Braila, str. Imparatul Traian nr. 38) – producere si comercializare cereale si plante tehnice, consultanta agricola; BRD GSG SAsucursala Braila (Braila, Piata Traian nr. 12) – servicii bancare si financiare; Camara cu Fructe (Braila, B-dul Cuza nr. 295, comuna Unirea, judet Braila) – producator de dulceata, vinde la Poem Caffe; Crops Distribution SRL (Varsatura, judet Braila) – intermedieri comert; Dru Agro SRL (Galati, str. Livezeni nr. 28) – preparate din carne si branzeturi; eco Hornet SRL (Chiajna, autostrada Bucuresti – Pitesti km 13,2) – energie regenerabila;  Estmotors Trade SRL (Braila, B-dul Dorobantilor nr. 669) – comercializeaza masini de teren; Fabioservice SRL (Braila, Sos. Rm. Sarat nr. 59) – comercializeaza tractoare si echipamente, utilaje agricole, lubrifianti etc, efectueaza reparatii pentru utilaje agricole; Idemod Comprest SRL (Tichilesti, judetul Braila) – realizeaza hale, sere; Ingardena exroit SRL (Parscov, judet Buzau) – comercializeaza unelte, plante, seminte; Iridex Group Plastic SRL (Voluntari, judet Ilfov) – comercializeaza produse pentru agricultura;  Kalorina Bio SRL (Jilava, judet Ilfov; www.tatano.ro) – energii regenerabile, comercializeaza centrale termice pe baza de biomasa, ofera consultanta prin intermediul partenerilor; Mert-San Impex Masini Agricole SRL (Codlea, judet Brasov) – comert cu masini agricole, utilaje; Mewi Import Export Agrar Industrietechnik SRL (Ortisoara, judet Timis) – comert masini agricole, utilaje; MHS Truck & Bus SRL (Bucuresti, B-dul Maniu nr. 592 A, sector 6) – import si disctributie vehicule comerciale MAN; Milepovan SRL (Lipova, judet Alba) – producator dulciuri de casa; Mob & Ius SRL (Brasov, str. Narciselor nr. 50) – produce si comercializeaza scule de mana profesionale; Naturevo SRL (Bucuresti, str. Ion Urdareanu nr. 34) – distribuitor de input-uri de baza pentru productia agricola (seminte, ingrasaminte, fertilizatori, bioregulatori etc); Novus SRL (Constanta, B-dul Aurel Vlaicu nr. 123; www.novusco.ro) – produce si comercializeaza instalatii de irigat, pompe, generatoare electrice etc; Phoenix Ind SRL (Braila, str. Mercur nr. 56; www.phoenix-biscuiti.ro) – producator biscuiti; Pompe Instal SRL (Bucuresti, B-dul Metalurgiei nr. 79, sector 4) – distribuitor autorizat Grundfos, producator grupuri de pompare si de incendiu, grupuri de irigatii si automatizari; Raiffeisen Bank SRL (Bucuresti, Calea Floreasca nr. 246 C, sector 2) – servicii bancare si financiare; Romwest Euro SRL (Braila, Sos. de centura km 110) – intretinre si reparatii autovehicule, comert de piese si accesorii pentru autovehicule; Rotina Product SRL (Hunedoara, str, Libertatii nr. 4) – produse alimentare – conserve; SF Tex SRL (Galati, str. Traian nr. 239) – vanzari autorizate si service auto Mercedes Benz, dealer Ford; Silva Periland SRL (Urleasca, judet Braila) – producator arbori si arbusti ornamentali, amenajari si intretineri spatii verzi; Soroli – Cola SA (Braila, Sos. Baldovinesti nr. 36) – producator produse si preparate din carne; Statiunea de Cercetare – Dezvoltare Agricola Braila (Braila, Sos. Vizirului km. 9) – cercetare in domenii agricole, producere si comercializare seminte certificate, servicii de conditionare a semintelor; Tiripa Lacramioara Simona II (Scortaru Vechi, judet Braila) – producator de lavanda; Toader Flora Maria PFA (Arpasu de Jos, judet Sibiu) – producator bulbi de flori; Tomit Agri Macchine SRL (Braila, str. Rm Sarat nr. 109) – importator utilaje agricole, silozuri; Trust Euro Term SRL (DN Piatra Neamt – Roman km 2) – instalatii termice si de climatizare; Valinst Agriculture SRL (Chiscani, judetul Braila) – importator instalatii Valley si Ocmis de irigat, motopompe Scova, alte utilaje agricole marca Maschio Gaspardo; Valrom Exim SRL (Braila, Calea Calarasilor nr. 314 – 316) – comert cu utilaje agricole si piese de schimb in domeniu; Administratia Pietelor si Targurilor SA Braila (Braila, Sos. Baldovinesti nr. 20) – societate controlata de Consiliul Local Municipal Braila, inchiriaza si subinchiriaza bunuri imobiliare de profil; Aonicesei Marioara producator particular – comert cu flori; Alfino Prod SRL – patiserie; Gologaneanu Titel intreprindere individuala – comert cu fructe; Dogaru Marius producator particular – comert cu legume; Iorga Marian producator particular – comertt cu fructe; Stedyan SRL – comert cu fructe si legume; Carpatica Trust SRL – muraturi, produse traditionale; Carrefour Braila a avut un stand de produse alimentare tip gratar.

 N.red. Ma asteptam sa gasesc mai multi producatori cu mai multe produse alimentare de profil – in special braileni care comercializeaza branza si carne, produse din carene si paine, patiserie cu retete traditionale etc. – toate realizate cu materie prima locala…. oare de ce ar fi asa de greu??? 

AJOFM Brăila: Creşterea şanselor de ocupare a persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă

* Persoanele interesate pot accesa, gratuit, serviciile institutiei * In conditiile legii. angajatii si absolventii pot beneficia de prime de instalare/ incadrare

Monica Bratu – director al Agentiei Judetene de Ocupare a Fortei de Munca (AJOFM) Braila reaminteste faptul ca AJOFM Brăila asigura asistenta persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă; acestea pot accesa, gratuit, serviciile oferite de institutie in vederea creşterii şanselor de ocupare: „Pentru a beneficia de aceste servicii solicitanţii de loc de muncă, care nu îndeplinesc condiţiile pentru stabilirea dreptului la indemnizatia de şomaj, se vor înregistra în evidenţa agenţiei, la sediul AJOFMBrăila (modulele 2 şi 3) din municipiul Brăila, bulevardul Dorobanţilor, nr.603-605, parter (foto), sau la Punctele de Lucru Făurei cu sediul în oraşul Făurei, str. Republicii, nr.36, tel./fax 0239/661749, respectiv Însuraţei cu sediul în oraşul Însurăţei, Şos. Brăilei, nr.18, tel./fax 0239/660574, unde vor prezenta următoarele documente: actul de identitate; actele de studii şi de calificare; carnetul de muncă şi/sau alte documente care dovedesc experienţa în muncă (în cazul persoanelor provenite din muncă); adeverinţă medicala, din care sa rezulte că este aptă de munca sau are, eventual, restricţii medicale. În cazul neîncadrării în muncă cererea în vederea medierii trebuie reînnoita la 6 luni„.  AJOFM sediu DSCN2366

                  Principalele servicii oferite de A.J.O.F.M. Brăila sunt următoarele: Informare şi consiliere – aceste servicii constau în furnizarea de informaţii privind piaţa muncii şi evoluţia ocupaţiilor; evaluarea şi autoevaluarea personalităţii în vederea orientării profesionale; dezvoltarea abilităţii şi încrederii în sine în vederea luării de decizii privind propria carieră; instruirea în metode şi tehnici de căutare a unui loc de muncă; Medierea muncii – este măsura activă prin care se realizează punerea în legătura a angajatorilor cu persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă, în vederea stabilirii de raporturi de muncă sau de serviciu; Formare profesională – sunt oferite programe de formare profesională pentru creşterea şi diversificarea competenţelor profesionale ale solicitanţilor de loc de muncă, în scopul asigurării mobilităţii şi reintegrării lor pe piaţa muncii.

La aceasta dată, persoanele ce se află în căutarea unui loc de muncă, se pot înscrie la urmatoarele cursuri de formare profesionala: formator (nivel studii: superioare); lucrător instalator pentru construcţii (nivel studii: minim 6 clase); confecţioner asamblor articole din textile (nivel studii: minim 6 clase); lucrător în creşterea animalelor, în oraşul Însurăţei (nivel studii: minim 4 clase). Cheltuielile vor fi suportate din bugetul asigurărilor de şomaj, inclusiv pentru efectuarea analizelor medicale specifice fiecărei meserii. Pentru şomerii care vor efectua naveta pe perioada cursului, se vor deconta abonamentele/biletele de transport.

Conform prevederilor Legii nr.76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru şomaj şi stimularea ocuparii fortei de munca, cu modificarile si completarile ulterioare, şomerii înregistraţi în evidenţele AJOFM Brăila, pot beneficia, din bugetul asigurărilor pentru şomaj, la cerere, în cazul în care se angajeaza  pentru program normal de lucru, de următoarele măsuri de stimulare.

               Completarea veniturilor salariale – persoanele care primesc indemnizaţie de şomaj, provenite din muncă, pot solicita acordarea unei sume, neimpozabile, reprezentand 30 % din cuantumul indemnizaţiei de şomaj, care se acordă lunar, de  la data angajării până la sfârşitul perioadei pentru care solicitanţii erau îndreptăţiţi să primească indemnizaţie de şomaj, în condiţiile în care se angajează, pentru program normal de lucru, pe o perioadă mai mare de 12 luni, dacă solicitarea se inregistreaza in termen de maxim 60 de zile de la data încetării dreptului la indemnizaţia de şomaj ca urmare a angajării. Nu beneficiază de completarea veniturilor salariale persoanele care se încadrează la angajatori cu care au avut raporturi de muncă sau de serviciu în ultimii 2 ani.

Stimularea mobilitatii forţei de muncă

               Prima de instalare, neimpozabilă, egală cu 3500 lei (de şapte ori valoarea indicatorului social de referinţă, în vigoare la data instalării), se acordă, la cerere, persoanelor care în perioada în care beneficiază de indemnizaţie de şomaj se încadrează în muncă, pentru o perioada  de cel puţin 12 luni, potrivit legii, într-o altă localitate şi ca urmare a acestui fapt îşi schimbă domiciliul. Pot beneficia de primă de instalare, la cerere, şi şomerii de lungă durată înregistraţi la agenţiile pentru ocuparea forţei de muncă, care nu beneficiază de indemnizaţie de şomaj.

               Prima de încadrare, neimpozabilă, egală cu 1000 lei (de două ori valoarea indicatorului social de referinta, în vigoare la data acordării), se acordă, la cerere, persoanelor care în perioada în care beneficiază de indemnizaţie de şomaj se încadrează în muncă, pentru o perioadă  de cel puţin 12 luni, potrivit legii, într-o localitate situată la o distanţă mai mare de 50 km de localitatea în care îşi au domiciliul stabil. Pot beneficia de prima de încadrare, la cerere, şi somerii de lunga durată înregistraţi la agenţiile pentru ocuparea forţei de muncă, care nu beneficiază de indemnizaţie de şomaj.

Şomer de lungă durată este persoana care este şomer pe o perioadă mai mare de 12 luni, în cazul persoanelor cu vârsta de minimum 25 de ani şi pe o perioadă mai mare de 6 luni, în cazul persoanelor cu vârsta cuprinsă între 16 ani si până la împlinirea vârstei de 25 de ani.

Nu beneficiază de prime de mobilitate: a) persoanele care au mai beneficiat de o primă de încadrare sau de o primă de instalare în ultimele 36 de luni premergătoare solicitării primei de mobilitate; b) persoanele care se încadrează la angajatori cu care au fost în raporturi de muncă sau de serviciu în ultimii 2 ani; c) persoanele pentru care plata indemnizaţiei de şomaj a fost suspendată pentru angajare pe durată determinată de cel mult 12 luni, iar ulterior, ca urmare a schimbării duratei contractului individual de muncă, plata indemnizaţiei de şomaj înceteaza (durata contractului a devenit mai mare de 12 luni); d) absolvenţii licenţiaţi ai facultăţilor de medicină, medicină dentară şi farmacie care, la data solicitării dreptului, au promovat concursul naţional de rezidenţiat pe locuri sau pe posturi în condiţiile legii; e) absolvenţii institutiilor de învăţământ faţă de care angajatorii au obligaţia, potrivit legii, de a-i încadra în muncă.

Prime de incadrare pentru absolvenţi

Absolvenţii instituţiilor de învăţământ şi absolvenţii şcolilor speciale, în vârstă de minimum 16 ani, înregistraţi la agenţiile pentru ocuparea forţei de muncă, în situaţia în care se angajează cu program normal de lucru, pentru o perioadă mai mare de 12 luni, beneficiază, din bugetul asigurărilor pentru şomaj, de o prima de încadrare egală cu 500 lei (valoarea indicatorului social de referinţă, în vigoare la data încadrării). Acest drept se solicită în termen de maximum 60 de zile de la data angajării.

Absolvenţii cărora li s-a stabilit dreptul la indemnizaţie de şomaj şi se angajează în perioada de acordare a indemnizaţiei de şomaj, cu program normal de lucru, pentru o perioadă mai mare de 12 luni, beneficiază, din bugetul asigurărilor pentru şomaj, de o sumă egală cu indemnizaţia de şomaj la care ar fi avut dreptul, în condiţiile legii, până la expirarea perioadei de acordare a acesteia, dacă nu s-ar fi angajat. Acest drept se solicită în termen de maximum 60 de zile de la expirarea celor 12 luni de la data angajării.

Nu beneficiază de drepturile prevazute anterior: a) absolvenţii care la data absolvirii studiilor aveau raporturi de muncă sau de serviciu; b) absolvenţii care se încadrează la angajatori cu care au fost în raporturi de muncă sau de serviciu în ultimii 2 ani; c) absolvenţii care la data solicitării dreptului urmează o formă de învăţământ; d) absolvenţii instituţiilor de învăţământ faţă de care angajatorii au obligaţia, potrivit legii, de a-i încadra în muncă; e) absolvenţii pentru care plata indemnizaţiei de şomaj a fost suspendată la data încadrării în muncă, conform legii, pe o perioadă de cel mult 12 luni, iar ulterior, ca urmare a schimbării duratei contractului individual de muncă, plata indemnizaţiei de şomaj încetează.

Zilele Asistenţei Sociale 2013, la Braila

* Joi, 21 martie 2013, de la ora 15.00 are loc o dezbatere cu tema ”Responsabilitate, Comunitate, Participare Sociala” la sediul Bibliotecii Judeţene „Panait Istrati’ 

În luna martie a fiecărui an Colegiul Naţional al Asistenţilor Sociali (CNAS) din România sărbătoreşte ”Zilele Asistenţei Sociale”, luna Asistentei Sociale oferind oportunitatea asistenţiilor sociali de a celebra profesia lor şi a reafirma  munca pe care o desfăşoara  zi de zi în comunitate.  Organizarea ZAS, la nivel local, revine sucursalei judeţene Brăila. Astfel, joi, 21 martie 2013, de la ora 15.00 are loc o dezbatere cu tema ”Responsabilitate, Comunitate, Participare Sociala” la sediul Bibliotecii Judeţene „Panait Istrati’ din municipiul Braila. Poster ZAS3

Recunoscută ca o profesie în dezvoltare, profesia de asistent social identifică segmentul de populaţie ce face obiectul activităţilor de asistenţă socială, evaluează problemele socio-umane dintr-o anume regiune, comunitate sau localitate, dezvoltă planuri de acţiune, programe, măsuri, activităţi profesionalizate şi servicii specializate specifice domeniului, sensibilizează opinia publică şi o informează cu privire la problematica socială, stabileşte modalităţile concrete de acces la prestaţii şi servicii specializate de asistenţă socială pe baza evaluării nevoilor.

Evenimentele organizate în cadrul ZAS 2013, sub egida ”Responsabilitate, Comunitate, Participare Sociala”, readuc în atenţia publicului larg faptul că asistenţii sociali sunt persoanele care aduc plus-valoare societăţii prin activitatea profesională desfăşurată, activitatea acestora având o importanţă socială în stabilirea echilibrului social, precizeaza Mihaela Stamate – preşedinte Structură Teritorială Brăila a CNASR.

Colegiul Naţional al Asistenţilor Sociali din România este  autoritatea profesională în domeniu care reprezintă, apără şi promovează drepturile şi interesele membrilor la nivel local, naţional şi internaţional, apără onoarea, libertatea şi independenţa profesională a asistentului social în exercitarea profesiei, asigură respectarea de către asistenţii sociali a obligaţiilor care le revin faţă de beneficiari, instituţii şi societate, în concordanţă cu normele deontologice ale profesiei.

 

 

Economia in deriva? Insolventele se tin lant in Romania

* Domeniile cele mai afectate sunt sectoarele Comert cu amanuntul, Tranzactii imobiliare, Hoteluri si restaurante

Pe http://www.dailybusiness.ro/ avem cateva date care ar trebui sa ne faca sa regandim din temelii dinamica economiei si industriei in Romania. De ce? Pentru ca motorul unei tari nu sta in cresteri de taxe si impozite, stimati guvernanti, ci in ajutorul real pentru intreprinzatori. money

Ce ne spune acest material? Ca firma Coface Romania a analizat la nivel individual, pe parcursul anului 201, un numar de peste 30.000 firme, reprezentand peste jumatate din cifra de afaceri a tuturor firmelor active la nivel national. Iar estimarea este dramatica: numarul real al procedurilor de insolventa nou deschise in anul 201 variaza intre 25.000 – 25.500, cresterea fiind – fata de anul 2011 – intre 17% si 18%.

Astfel, din datele studiului Coface reiese ca cele mai mari cresteri de insolvente nou deschise in 2012, comparativ cu aceeasi perioada a lui 2011, s-au inregistrat in sectoarele Comert cu amanuntul ( crstere de 62%), Tranzactii imobiliare ( crestere de 38%), Hoteluri si restaurante (crestere de 48%), alte activitati de servicii prestate in principal intreprinderilor ( crestere de 35%) si Transporturi ( crestere a insolventelor de 25%).

Singurele sectoare care au inregistrat scaderi ale insolventelor in anul 2012, comparativ cu anul anterior sunt: Posta & Telecomunicatii (-19%) si Productia si furnizarea de energie electrica si termica, apa si gaze (-14%). Adica, acele sectoare care au beneficiat de „ajutorul’ si implicarea statului – sau neimplicarea unora dintre cei care trebuiau sa verifice neregulile… a se vedea scandalurile cu asa-zisii „baietii destepti” din domeniul energetic…

Astfel, pe fondul erodarii sustenabilitatii firmelor din cauza efectelor crizei financiare din ultimii trei ani, a constrangerilor ridicate de finantare si a deteriorarii disciplinei de plata la nivelul intregii economii, firmele reprezinta un grad de vulnerabilitate mai ridicat la expunerea fata de socuri externe sau interne, presiunile pe lichiditate fiind in crestere„, afirma realizatorii materialului, o sugestie care atentioneaza – sper – si pe cei ar trebui sa ia masuri pentru ca lucrurile din domeniul economic sa ia alta turnura in Romania.